Stručni pregled i druge metode prikupljanja podataka

U modernoj literaturi, može se naći nekoliko mogućnosti za prikupljanje osnovnu sociološku informacije. među njima Analiza dokumenata, sve vrste anketama. Često se koristi i prati. Za nas zanimljiv način istraživanja - komunikacija razgovor s ispitanikom. I sva su pitanja unaprijed već sastavljena.

Tipično, komunikacija provodi se identificirati osnovne podatke, koje je potrebno za zadatak ispred razgovor. Često se pitanja postavljaju nekoliko ljudi. Uostalom, svrha istraživanja uopće nije proučavanje određenog pojedinca. i za prikupiti informacije Možete koristiti upitnik - tehniku ​​vrlo sličnu razgovora. To se događa samo sve što je u pisanom obliku. Postoji, također, postoje unaprijed definirani i pisanih pitanja. Iz navedenog se može zaključiti da je istraživanje - je da se primarni podaci iz nekoliko ispitanika na zadatak.

Video: Metode prikupljanja informacija kako bi odgovorili na pitanja evaluacije

Kako točne i opsežne ljudi će odgovoriti na pitanja ovisi o znanju tuženik i voditelja, što stvara čitav okoliš za komunikaciju. U stvari - dvije najutjecajnije čimbenike. Također je važno mjesto i vrijeme, prisutnost u istoj prostoriji neovlaštenim osobama, koje mogu uvelike otežavaju proces.

Tu je stručnjak istraživanje - je, u stvari, isti intervju, kao što je gore opisano. Ova metoda ima širi opseg. Obično u toku njegove probleme rješavaju prilično složenu prirodu. To zahtijeva ne samo ispitivačima i ozbiljne stručnjake koji su u mogućnosti to hvatanje prave informacije. Ispitanici također favorizira starije ljude - .. Direktor tvrtke, promatrača, službenika, itd Tipično, stručnjak za istraživanje zahtijeva sudjelovanje oko 20-30 ljudi. Često, ova metoda pomaže da razumiju probleme velikih tvrtki, kako bi saznali njihove uzroke. U načelu, direktori i vlasnici tvrtki mogu sami držati takav razgovor, ali ako su nesposobni po ovom pitanju, bolje je da ga povjeriti profesionalcima. Oni imaju priliku da provede istraživanje o korijenima, t. E. Od izrade samih pitanja za obradu sve informacije prikupljene.

Video: rad kod kuće sastavljanje olovke

Često stručnjak ankete uspoređuju s velikim studija slučaja, No, način na koji je. Anketari potrošiti dosta posla da se dobije otopina za zadatak. Ovdje je vrlo važna osoba profesionalnost, postavljati pitanja, potrebno je stvoriti najudobniji uvjeta za tuženika, tako da je mogao otvoriti najveći-i odgovoriti na sva pitanja iskreno i nedvosmisleno. To je razlog zašto je ova metoda nije vrlo čest na internetu. Ponekad oni troše novac, ali ispitanici nisu bili vrijedni razmišljati o tome u početku, morate se prilagoditi činjenici da njegovo mišljenje je vrlo važno da se riješi ovaj ili onaj problem da anketar je zanimljiv i značajan za komunikaciju s njim. Odabrani za intervju samo od strane stručne osobe, znajući određeno područje na koje se dodjeljuje zadatak pripada. Na primjer, pitanja o slobodno mogu zadovoljiti iskusnih radnika na području kulture, aktivista u oblasti rada, organizatorima natjecanja.

Stručni Istraživanje se može provesti interno i u odsutnosti. Nedostatak prvog oblika intervjua je da su i ljudi troše puno vremena. Također puno resursa nakon obrade svih prikupljenih podataka. Kako ne gubiti dragocjeno vrijeme, koristiti dopisivanje ispitivanje, ali to je vrijedno napomenuti da je unutarnje sastanak daje potpunije informacije za zadatke. Uostalom, ako je stručnjak ne može dobiti samo verbalni odgovor na pitanje, ali i „čitati” neverbalne obećanja, što je također vrlo važno.