"Studio Moderna" (doo). Mišljenje zaposlenika

Mnogi traže posao zainteresirani za rad s međunarodnom tvrtkom koja pruža usluge i prodaje svoje proizvode u nekoliko zemalja odjednom. „Studio Moderna” Jedan od njih je LLC. Moskva, Kijev, Minsk i nekoliko drugih metropola - mjesto gdje ima središnji uredi tvrtke. Prema tome, na tržištima zemalja mogu se pronaći proizvode koji se prodaju od strane menadžera grupe.

U ovom članku ćemo pogledati što je „Studio Moderna”, kako dobiti posao u tvrtki koja može ponuditi radnih uvjeta za zaposlenike ovdje.

O poduzeću

Više od 100 e-commerce web stranice, 130 stranica u društvenim mrežama, 3 vlastita komercijalni TV kanal, stotine sati emitiranja dodijeljena oglašavanja, oko 5000 proizvoda na prodaju u 20 zemalja. Ovi brojevi su impresivni, zar ne? Radi se o "Studio Moderna", LLC. Povratne informacije od osoblja pokazuju da je ruski ogranak je jedan od nekoliko prikazivati ​​svoje poslovanje u naše ime. Sve gore navedene brojke - mjerilo uspjeha grupe za nekoliko godina. S obzirom na činjenicu da su tvrtke cijelo vrijeme uspijeva da se predstavi na tržištu na najbolji mogući način, Ltd „Studio Moderna Distribucija” neprestano širi svoju sferu utjecaja, što otvara nove urede širom svijeta. Zbog toga je, naravno, postoji stalna potreba za novim osobljem, što se može vidjeti u velikom broju radnih mjesta na mjestima s oglasi za posao.

grana mreže

Govoreći o obliku u kojem djeluju uredi tvrtke, treba napomenuti nekoliko vrsta ureda. Dakle, „Studio Moderna” ima svoju zastupljenost u kojima kupci mogu se prijaviti za dodatnu pomoć, kao i one koji su zainteresirani za različita pitanja sotrudnichestva- nekoliko pozivnih centara, osoblje operatora kojima se rješavaju kupaca uznemirujuće pitanja telefonom. Usput, ako ste pročitali o „Studio Moderna” (doo) osoblje mišljenja, među njima se može vidjeti (uglavnom) preporuka, napisano u ime to zovu radnike centar. To je prirodno, s obzirom na proizvode koje tvrtka prodaje, kao i specifičnosti grupe.

proizvodi

Prema informacijama koje se mogu naći na glavnoj web stranici, tvrtka se bavi trgovinom u 21 zemalja. glavni distribucijski kanali proizvodi su Internet, televizija i malo mjesta. Prva dva, posebice, posebna je pozornost - što smo već navedeno informacijskih mogućnosti „Studio Moderna Distribution”. Moskva ili bilo koji drugi grad - to ne čini razliku u kojem je posebno primjenjuje jednu ili drugu strategiju za privlačenje kupaca. U svakom slučaju, tvrtka zapošljava snažan alat - pozivni centar koji vam omogućuje uspostaviti izravnu vezu kupca i prodavatelja. To je razlog zašto postoji toliko aktivno u potrazi za ljude koji rade na telefon.

Što se tiče robe, najpoznatiji su vremena za „Kosmodisk” Natrag, ortopedski madrac „Dormeo”, kao i Bigfish sklopivi bicikl, omogućujući značajne uštede u vlasnik stana. Osim toga, tu je i veliki broj drugih proizvoda, od kojih su neki u vezi s brandova u vlasništvu doo „Studio Moderna”. Mišljenje o tvrtki ukazuju na to da upravljanje tim je usmjeren na razvoj i marketing, u velikoj mjeri, od svojih proizvoda. To omogućuje daljnji razvoj tvrtke i povećati svoj udio na tržištu prisutnosti.

Recenzije kupaca

Koliko visoko-kvalitetnih proizvoda je skupina može ukazivati ​​na niz čimbenika. To je, posebice, popularnost distributer tvrtke, razina potražnje za proizvodima različitih kategorija poznatih proizvoda i neposrednih mišljenja korisnika.

S obzirom na bivši, s tim, „Studio Moderna” sve je u redu. Tvrtka je vrlo dobro poznat zbog visoke kvalitete proizvoda i cijene svojih proizvoda. Plus je stalna akcija, koja se provodi na svojim medijskim imovine predstavnici tvrtke, kako bi se povećala potražnja za proizvodima. Zahvaljujući ovom prodaje raste, a tvrtka se širi.

Video: Kupac povratne informacije i adrese (internet trgovina Alfamedika) - web-kran.com.ua

Što se tiče mišljenja, čak i većina od njih su pozitivni. Bilo negativne preporuke imaju tendenciju da se usredotočite na nebitnim detaljima, koji su usmjereni prije razotkriti mitove o proizvodu, stvorio oglašavanje, i bez pravih nedostataka. Na primjer, reklame za madrac „Dormeo” bavi svojim malim dimenzijama i jednostavnost rukovanja. To nije istina, kao što je navedeno od strane mnogih kupaca.

Općenito možemo reći da je tvrtka „Studio Moderna” (povratne informacije od osoblja potvrditi ovo) koja se bavi proizvodnjom visoko kvalitetnih proizvoda, koji je zbog toga popularna.

plasman

Da biste znali o tvrtki veću potrebu da neki od stavova zaposlenika, koji su ovdje radili na određeno vrijeme, a oni znaju što je grupu kao cjelinu.

Kada počnemo tražiti LLC „Studio Moderna” povratne informacije od osoblja, nalazimo vrlo pozitivne preporuke. Kažu da je do nas, bez zapravo datira i sve dodatne poteškoće - po osobi intervjua ocjenjuje pravedno. Rad je jednostavan i obećavajuće dovoljno, pa naći negativne recenzije nisu tako jednostavne.

Međutim, mi razumijemo od početka.

Posao

Za početak, što pozicionira možete dobiti u tvrtki „Studio Moderna”. Kantemirovskaya, 58 - to je adresa sjedišta tvrtke u Rusiji. U ime odjela na mjestima s oglasi za posao i slobodna radna mjesta objavljuju. Ako idemo na jednu od tih portala, vidimo: moramo prije svega poziva operatora centar. Mnogi se odnose na „Studio Moderna” (LLC) razmatra potvrđuju osoblje ovo: većinu zaposlenih u društvu - to je ljudi na telefonu, odgovoran za prodaju. Oni se narudžbe od kupaca, komunicirati s njima, razjasniti sva pitanja. Kroz rad operatora interakcije s kupcima, tako da se njihova funkcija se može nazvati jednim od najvažnijih.

planovi

Prikazuje informacije iz drugih zaposlenika početi svoju karijeru u tvrtki može biti samo s pozicije operatera. Kroz aktivnosti na ovom području osoba uči kako raditi tim ljudi kako bi se osiguralo aktivnosti projekta, kako bi prodaja koje zahtijevaju klijentima i tako dalje. Kao rezultat toga, svaki zaposlenik dobiva neprocjenjivo iskustvo koje može dopustiti da i dalje rade na tom području. Još uvijek dostupni na „Studio Moderna” (doo) osoblje mišljenja pokazuju da većina menadžera i viših stručnjaka tvrtke prošao tu fazu. Dakle, izgledi su prilično velike. Treba uzeti u obzir i opseg poslovanja - veliki količina prodaje, Širok geografija aktivnosti, velik broj prodajnih kanala i osoblje uključeni u ovom području. Dakle, radnici mogu računati na stabilnim „bijelih” plaća za dugo vremena.

regrutacija

Kao što je već spomenuto, zapošljavanje su neke birokratske poteškoće ne pojave, možda zbog zapadne orijentacije tvrtke. Kao što je navedeno na službenoj stranici, temelj našeg uspjeha je osoblje. To je razlog zašto je ona toliko cijenjena u društvu „Studio Moderna” (Kantemirovskaya, 58).

Mišljenje osoblja pokazuju da je to točna informacija. U stvari, za upravljanje ureda i područnih ureda stvara takve uvjete, koja je prevladavala u tim prijateljskom okruženju pogodno za razvoj zaposlenika i njihovo daljnje napredovanje. To se postiže pomoću posebne poticaje (bonusi), koji djeluju unutar tvrtke. Uz njihovu pomoć moguće je stimulirati zaposlenika za obavljanje više.

Budući da je tvrtka je aktivno razvija i raste, osoblje stalno su obavezna. Dakle, osim tradicionalnih web stranice sa posao oglasi, tu je i mogućnost da pošaljete svoj životopis izravno koristeći e-mail adresu. Nalazi se na stranici „Posao” na web stranice tvrtke.

uvjeti

Prema uvjetima rada, najjednostavniji radnik (to je upravo pozivni centar operater) je 30 tisuća rubalja. Onaj tko tvrdi da je položaj, čeka posao na vrijeme, što je on sam izabere - u večernjim satima, ujutro i mješovite smjene (ovisno o tome koliko zaposlene ljude). Zahtjevi su prilično niska - osoba mora imati srednju stručnu spremu, minimalnu duljinu usluge i želju za rad i razvoj. Kao što je opisano u uvjetima na službenoj web stranici, tu je i mogućnost pružanja smještaja za kandidate iz drugih gradova. Naravno, osoba mora biti kompetentan govor, odgovoran odnos prema radu, marljivost i upornost.

Kontrola i nedostaci

nadzor zaposlenika odvija na formuli za određivanje kvalitete njegova rada - izračunavanje broja radnih sati i kvalitete napravljen (kako su se mnogi prodaja). Prema tome, na temelju rezultata, bit će naplaćeno mjesečnu naknadu. Kao mišljenja, možete dobiti puno ovdje, ali samo ako ste uspjeli ostvariti prodaju (uključujući i one koji sjede na dolazne pozive). To je kvaliteta koja treba dati čovjeku - sposobnost održavanja razgovora, pozitivno okarakterizirali određeni proizvod, uvjeriti kupca na vrijeme i tako dalje.

Što se tiče negativnih mišljenja o uvjetima rada u društvu, to su oni koji se mogu naći na drugim mjestima. U ljeto u nekim uredima je vruće - zbog velikog prostora koji je potrebno pokriti, klima-uređaj jednostavno ne mogu nositi sa zadatkom. Uz visoke temperature radnici se žale na pretjeranu buku u dvorani. To i ne čudi, jer je u isto vrijeme zapošljava više od 100 ljudi. Da biste dobili na „Studio Moderna”, da budu spremni na takve izazove.